Z咖部落客-啦啦

不到一年經歷三個老闆，創下個人職涯新記錄。
來到這家公司面對的第一個老闆，是品保經理，由於當時課內沒副理所以直接給他帶似乎也理所當然。
後來因為不能接受他們太過天才的想法，例如用顯微鏡目檢水氣之類的，跟品保部翻臉後，碰到第二個老闆，是研發處長，大概是目前遇過個性跟我最相似、最霸氣又講義氣的老闆了，只不過好景不常，研發分成三國的局勢最終還是出現了一位「司馬懿」整併天下，而我現在碰到的第三位老闆就是這位「司馬懿」，同時也是我前老闆的老闆。
上將帶二等兵的概念，由於這位「司馬懿」是副總，也就是說以後可能我請個兩三天的假，就會簽到總經理，整個就是很神奇的感覺。
也許看到這裡有人會說：「好棒啊！升官啊！加薪啊！」之類的，不好意思，我還是工程師，我還是領那份死薪水，只不過這不到一年內老闆越換越大隻，但我還是二等兵，沒有因為老闆從梅花變成星星而自己身上就多了幾槓，所以我才會說整個就是上將帶二等兵的概念。
至於為什麼說「整合我回來了」，因為為了我們這群「食之無味、棄之可惜」的「閒雜人等」重新建立了一個部門叫做「研發資源整合部」，裡面的人，基本上，也許各有所長，但卻又無共通點。
對我而言，感覺像不可燃、不可回收類的物品，福兮禍兮，就跟我當初對整合的解讀一樣，任人瞎整，僅能配合。
最後，希望我能跟「司馬懿」和平相處。